ag在线平台|优惠

夯实基础 创新实践 努力促进工商联事业蓬勃发展

来源:北京市东城区工商联发布时间:2013-11-11[关闭][打印]

  近年来,东城区工商联在东城区委、区政府的正确领导和北京市工商联的有力指导下,以邓小平理论、"三个代表"重要思想和科学发展观为指导,深入贯彻落实加强和改进新形势下工商联工作的中央l6号文件、市委17号文件以及区委4号文件(以下简称"三个文件")精神,努力践行"两个健康"工作主题,充分体现"三性"有机统一,不断提高履行职责和发挥"五个作用"的能力,团结、服务、引导、教育非公经济人士,打造和擦亮基层商会建设、宣教培训和光彩事业"三大品牌"工程,基础工作扎实开展,重点工作有创新突破,先后获得了2009年度首届全国工商联系统先进单位、20l0年度全国工商联系统十大优秀案例和2011年度全国工商联工作十大创新,有力地促进了工商联事业的持续稳步健康发展。

  一、高度重视,中央l6号文件精神迅速落实

  坚持把学习宣传和深入贯彻中央16号文件作为一项重要政治任务。自中央16号文件和北京市委l7号文件相继下发以来,区工商联配合区委、区政府起草东城区委4号文件,协助区委召开了东城区加强和改进工商联工作会议,奠定了坚实的理论基础和政策保障,有力推动了工商联的各项工作科学发展;同时,围绕东城区总规划和东城区"十二五"规划,率先在北京市16个区县工商联中制定了《东城区"十二五"期间工商联事业发展规划;,为今后一段时期工商联事业蓬勃发展奠定了坚实基础。

  二、夯实基础,会员队伍比例结构不断优化

  坚持发展与管理并重、培养与教育并重,将会员数据库和执常委数据库管理作为一项基础性工程。坚持科学的会员管理机制,建立会员档案,实行动态管理,定期进行会员数据库、信息机的更新维护,完善了新会员入会手续和会员证发放制度,为做好会员服务和队伍建设工作提供了基础保障。依托基层商会,大力发展信息服务、全融服务、科技环保、文化创意等符合东城区主导产业方向的会员,重点发展了驻街道、地区的各级人大代表和政协委员入会,不断增强基层商会代表人士的比例,不断优化会员结构,使会员的数量、构成与我区非公有制经济发展状况相适应。目前,会员队伍稳定,近三年共发展会员778家,年均增长率为16%;企业会员和团体会员比例稳步提升,从3年前的47%增长为61%;会员结构逐渐优化,骨干会员作用凸显。

  三、加强管理,领导班子核心作用日益凸显

  严格贯彻落实"三个文件"精神,以区工商联换届为契机,认真做好换届领导班子的人选推荐、综合评价和组织考察等工作,聘请了34个区有关部门的领导担任区工商联、区民间商会的特邀席位制顾问,为非公经济健康发展保驾护航。一大批科技环保业、文化创意产业、新阶层和信息服务业、金融服务业等行业的非公经济代表人士进入领导班子,现有执委91人,常委51人,主席、副主席、秘书长、领导班子成员25人,商会班子32人,领导班子更具有代表性,行业结构更加合理。同时,以各级人大、政协换届为契机,精心做好非公经济人士的政治安排和思想政治工作。突出对非公经济人士的培养使用,目前,区工商联会员中有市人大代表11人、区人大代表30人,其中区人大常委4人;全国政协委员1人、市政协委员9人、区政协委员83人,其中市政协常委2人、区政协常委l2人;全国工商联执委2人、市工商联执委3l人,其中市工商联常委14人、副主席1人、市商会副会长5人;呈现出人大代表、政协委员历史人数最多、发挥作用明显的特点。

  为进一步加强领导班子、执常委队伍的考核和管理,建立了《区工商联(商会)领导班子成员及特邀席位制顾问履职管理办法》,实行和规范了两套班子季度会议制度,形成了重大会议和活动考勤制度,重点考核领导成员出席率和发挥作用情况,并定期进行汇总通报,领导班子凝聚力明显增强,成员的责任意识不断增强,模范带头作用发挥明显。

  四、创新实践,基层组织品牌建设良性推进

  坚持把基层组织建设作为工商联工作的出发点和突破口,作为做好工商联工作的重中之重。区工商联研究制定了《区工商联加强新时期基层组织建设的指导意见》,建立了基层商会主席联系骨干会员制度和机关于部联系商会制度,形成和巩固了区工商联指导、街道和地区党委领导、商会理事班子健全的三级联动工作模式,基层商会建设在全市工商联系统中形成品牌。经过多年的努力,区工商联现有28家基层商会,实现了l7个街道工商联商会的全覆盖和3家特色街区商会(南锣鼓巷商会、五道营商会、前门大街商会)、1家重点地区商会(北京站地区商会)、1家科技园区商会(雍和园商会)、1家楼宇商会(东方燕都商会)、1家异地驻京商会(天台北京商会)、4家功能商会(法律商会、金融服务商会、科技商会、文化产业商会)各具特色的良好格局。"率先实行街道商会工作全覆盖"工作被评为2011年度全国工商联工作十大创新。加强对基层商会工作的指导,充分调动街道、地区的积极性,借助街道、地区的资源,发挥商会班子的主观能动性,紧密围绕全区中心工作,结合街道、地区的具体特点,开展了诸如企业家沙龙等一系列的活动,形成了上下联动、分类分层的商会工作模式。

  五、完善服务,破解企业难题取得明显进展

  坚持服务是"立会之本,兴会之基",成立了全融服务商会,不断加强与商业银行合作,搭建信息服务共享平台,努力拓宽企业融资渠道。帮助150余家企业分别与银行进行对接,120余家会员企业获得商业银行贷款9.4亿余元。实现无抵押贷款的新突破。先后与北京银行、民生银行签订了4亿元额度的无担保信用贷款额度合作协议。银行将以无抵押联保方式为区工商联会员企业提供最高限额为450万元的信用贷款,平均贷款利率不超过10%。赴上海股权托管交易中心进行项目对接交流,联合市工商联共同举办中小企业融资路径暨上海股权托管交易中心挂牌说明会,帮助会员企业在上海股权交易中心成功挂牌上市,实现融资近1.1亿元。

  六、多措并举,宣传教育平台建设彰显亮点

  东城区工商联连续16年开展非公有制经济人士培训班,被评为2010年度全国工商联系统十大优秀案例。开展了适应形势发展,形式更为灵活的、专项的、小快灵的培训,举办了“四海商道—走进金宝街”高端论坛,把理想信念教育、政策培训、业务培训很好地结合起来,寓理想信念教育于管理和服务之中,达到润物细无声的效果。

  同时,适应非公经济发展新形势,积极创新宣教工作模式,形成了立体组合的宣传模式:一是建立完善了网站+信息机捆绑互联的宣传模式;二是在非公经济代表人士中建立了信息直报点和信息员队伍,开通了手机快讯,第一时间把各种政策信息和优秀代表人士的先进事迹传递给广大非公经济人士;三是深入挖掘非公经济人士典型事例,在《中华工商时报》上开辟了"喜迎十八大—非公有制经济巡礼"专栏,进行了连续7期的典型人物宣传,在非公经济中形成了典型引路的示范效果。

  七、注重引导,光彩事业不断塑造良好形象

  集中对非公企业近年来各类捐助和投资光彩项目情况进行摸底,建立会员企业光彩事业数据库,整体打包典型引导,倡导结队帮扶、光彩小学、造血帮扶等彰显个性的非公经济人士光彩事业新途径。积极开展光彩惠农活动,努力形成从输血型帮扶向合作造血型帮扶的转化,实现光彩惠农和企业发展的双赢;深入开展光彩助贫活动,连续七年开展"为千户家庭送温暖活动",形式也从最初的送米、面、油到送工作、送健康、送服务和送希望,累计捐款捐物折合人民币408余万元,会员企业捐款1600余人次,受助贫困户和困难大学生1.1万余户次,示范作用和影响力不断扩大,带动了非公经济人士的参与面和热情不断提升,为构建和谐社会作出了积极贡献。

  八、加强考核,学习型机关建设扎实推进

  积极争取区委、区政府和有关部门对工商联工作的支持,办公经费保障有力,内设科室建设不断完善,现有办公室、宣传教育科、会员科(民间商会管理科)和经济服务科四个科室。从2008年开始,连续五年制定并全面完成了8大类58项《东城区工商联年度目标考核责任制(折子工程)》,不断加强对机关干部的督促考核。大力倡导学习型机关建设,机关干部综合素质明显提高,机关干部团结和凝聚会员的能力进一步增强,引导和服务会员的水平进一步提高,为各项工作开展奠定了坚实基础。 (转自:北京市东城区工商联网站)